沿途有「理」懲教相伴 林賜良：知錯應允一次重新出發機會

修例風波後，懲教署於2021年11月推出自願參與的「沿途有『理』」計劃，針對涉及嚴重罪行及思想激進的在囚人士，通過三大更生方向幫助他們改過自新，包括認識中國歷史及加強國民教育、心理及價值觀重整、生涯規劃及家庭關係重修。署方其後又推出「沿途有『理』」延展計劃，服務涵蓋獲釋後並曾參與該計劃的更生人士。計劃推出至今共有1,776人參與，當中包括1,328名涉及修例風波案件的定罪人士。截至今年5月底，涉及修例風波案件定罪者的參與率，由計劃開始時的63%提升至現時的99%。懲教署懲教事務監督林賜良表示，更生工作非單純的懲治，更是陪伴、引導與成全。「每一個願意改過的年輕人，都值得一次重新出發的機會。」懲教署將持續優化「沿途有『理』」各項核心及延展項目，陪伴更多迷途青年走出陰霾，為香港社會注入正向溫暖的新生力量。

根據香港警務處的統計數據，自2019年修例風波爆發至今年間，被捕者中約有四成為年輕人。香港懲教署近年來積極推進針對他們的更生工作，其中2021年起推行「沿途有『理』」計劃，旗下的「青少年更生人士灣區體驗交流團」是重點活動之一，繼今年2月首次為曾參與修例風波的男性青少年更生人士舉辦活動後，今年6月26日至28日再次為曾參與修例風波的女性青少年更生人士舉辦為期三天的灣區體驗交流團，到訪深圳多個企業和地方。

接收資訊片面 致誤解排斥國家

林賜良指出，不少涉事年輕人過往接收片面資訊，對國家歷史文化和發展存在嚴重誤解，甚至產生排斥，是其思想激進的重要根源。「空泛的說教，遠不如親身經歷真切。」因此，懲教署特意安排已完成服刑、正接受監管的青少年參與大灣區內地城市體驗交流團。以6月記者隨行的交流團為例，14名團員當中既有正接受法定監管的青少年，亦有已完成監管程序的更生人士。報名情況比預期踴躍，有參加者更是在已完成監管期的情況下，主動向署方查詢並自薦參與。

他透露，在組織過程中，懲教署其中一個考量點是參加者的心理準備。由於部分團員自2019年後未曾返回內地，對跨境行程及與內地人員交流存在一定的緊張情緒。署方在出發前安排了簡介會，向團員詳細說明行程安排。

實地走訪 激發國民身份認同

林賜良表示，懲教署在設計行程時，主要循三個方向考量：第一，緊扣「沿途有『理』」計劃中「認識中國歷史及國民教育」的核心目標；第二，讓參加者親身感受國家在創新科技領域的突破發展；第三，透過實地走訪，激發參加者自發的國民身份認同。林賜良表示，交流團的效果是相當正面的。最明顯的轉變在於團員的投入程度——由最初較為拘謹、被動，到行程後期主動發問、拍照記錄、與當地人員交流。

懲教署亦積極搭建社區參與平台，林賜良介紹，懲教署推出「色彩香港」隧道壁畫公益項目，召集「沿途有『理』」受監管青年，聯同「共創明『Teen』」學員及熱心市民，一同改造市區行人隧道。他說：「當初因塗鴉弄污的街道，由這些青年親手重上色彩，意義非凡。」每一筆色彩都是他們告別過錯、擁抱新生的寫照。

逾九成相關學生成功返校園

針對學生及專業背景更生人士，懲教署主動牽頭對接院校和業界。不少涉事青年原本就讀大學，因一時衝動中斷學業，林賜良說，署方為在囚學生安排遙距學習課程，並協調香港都會大學認可入獄前已修學分，讓學員可於服刑期間繼續進修；八大院校校長亦達成共識，在可行情況下優先錄取學員重返原校復學。「目前超過九成相關學生成功重返校園。」

針對會計、建築、測量等專業背景的更生人士，懲教署主動聯繫業界權威團體，舉辦就業講座，並帶領各大企業人事主管走進院所，打破標籤與偏見。「外界誤解他們暴戾、難以相處，但相處後會發現，他們積極上進、願意改過。」林賜良表示，懲教署逐一個案跟進不同行業的聘用規限，例如建築工程師可按個案情況彈性審批重返資格。