自2016年起，香港護士管理局舉辦的註冊護士（普通科）執業考試的次數，由每年一次增加至兩次，供非本地護士考取執業資格。據該局資料顯示，在2018年至2022年，該執業試筆試部分及實習試部分每年的申請人數為8名至152名不等，合格率分別為14%至69%。有護士分析，合格率低並非因為考生「未夠班」，而是不熟悉香港考試模式，加上各地所用的詞彙不一所致。
據了解，香港的護士執業試筆試部分可以選用英文或中文作答，但由於考生來自不同國家及地區，他們習慣的試題種類亦可能與護士管理局採用的不同，例如有些國家或地區只採用選擇題，但香港執業試包括選擇題和文字題，考生未必擅長不同模式的試題。
最容易令考生「肥佬」的環節，就是臨床試，「部分考生可能只熟理論，一到臨床知識，就被考起。」香港公共醫療護士協會主席江穎聰指出，再加上各地所用的詞彙不一，不合格是可以理解的。
他表示，香港之前一直允許非本地培訓護士來港註冊，但合格率偏低，因此才推出免試引入護士新途徑，但這並不意味境外護士質素不如本地護士：「我認識一些外地護士水準都很高。香港護士註冊試其實並不難，外地護士難通過，相信主要由於不熟悉香港護理工作的模式。」
同時，護士考試一年只有兩次太少，也降低了非本地護士來港考牌意向。
「新加坡、英國、澳洲等地，都積極輸入境外護士緩解人手不足。香港快速老齡化，對醫護人員的需求與日俱增，在本地培訓醫護數量供不應求之下，香港必須積極引入醫護人員。」江穎聰說。◆香港文匯報記者 文森
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