（大公報記者 海芯葆）黑暴期間被指縱容所謂「連儂牆」的劉利群，日前居然由食環署署長晉升為食物及衞生局常任秘書長（食物），全城嘩然。多位政界人士連日指出，高級公務員是香港的管治團隊重要成員，他們的任用不能偏離「愛國者治港」原則，公務員團隊應該以身作則。

劉利群擔任食環署署長期間，被指懶理貼滿黑暴文宣的所謂「連儂牆」。2019年6月，黑暴分子在全港各區違規設立所謂「連儂牆」，張貼黑暴文宣、起底資料，但食環署一直不聞不問，拖足五個月才與其他政府部門共同清理，但清理愛國文宣就反應迅速。日前有關她晉升為食衞局常秘的宣布引發質疑，這樣處事雙重標準的人，居然可以升遷？

食物及衞生局局長陳肇始日前回應傳媒查詢時指出，知悉社會有人對劉利群今次晉升持不同意見。為令局方工作可以更好服務大眾，她已責成劉利群正面面對批評，構思新方法處理好與工作相關的問題，並加強跟包括立法會議員、社區持份者等社會各界的溝通。

港區全國人大代表陳勇表示，收到很多市民投訴，他們對於劉利群升職感到憤怒，因為黑暴期間那些所謂「連儂牆」貼滿人身攻擊、起底、謾罵，但時任食環署署長卻置之不理。「保安做錯事，管理公司的經理都要問責。但劉利群不用問責之餘，還可以升職。全世界哪有這樣的事情？這反映制度本身就有問題。」陳勇認為，這樣是反智和與現代化管理脫節。

倡設專責小組跟進事件

陳勇指出，此事涉及公務員的責任與承擔，「黑暴做錯事要坐監，而立法會議員不符規矩會被DQ，所以做錯事應該要問責。」假如責任不在劉利群的話，有關官員就有必要解釋責任誰屬，層層問責，絕不能含糊其詞。他建議，政府應該成立專責小組跟進事件。政務官肯定要由「愛國者」擔任，對高層的要求尤其高，若果不能撥亂反正，特區管治也會出問題。

港區全國人大代表盧瑞安指出，升職決定是匪夷所思，令人質疑這樣不做事、變相縱容黑暴的人居然也可升職，反映公務員升遷制度很有問題，需要改革。「公職人員所做的事是違背市民利益，特區政府應該要重視，並且要研究如何解決」。盧瑞安認為，既然已經有問題，問責官員確實應該要好好解決，但不是用「解圍」、「推搪」的講法。他續說，根據劉利群過去的表現，實在令人懷疑她是否符合「愛國者」的標準。

港區全國人大代表吳亮星認為，人事升遷應該與績效掛鈎，若果官員有不足之處，升遷時亦要考慮有關因素。公眾將官員的功績看在眼內，假如公眾的投訴沒有好好處理，將會有嚴重的後遺症，對政府的管治威信亦有影響。