馬來西亞航空集團加強安全及適航規管制度

香港文匯報訊 馬來西亞航空集團正透過於旗下各航空公司推行更嚴格的藥物檢測措施，進一步強化安全及適航管理制度。作為即時實施的措施，集團已啟動馬來西亞國際航空（簡稱「馬航」）全體機師的強制藥物檢測，並將對所有在職機師進行較業界慣常做法更嚴格的篩查，是次檢測預計最遲於2026年8月15日完成。集團強調對任何形式的不當行為一向採取零容忍態度。

馬來西亞航空集團總裁兼首席執行官納薩魯丁．A．巴卡爾（Captain Nasaruddin A. Bakar）表示，馬來西亞航空集團在營運安全及機組人員適航方面絕不妥協。高度重視任何違反安全標準的行為，並已迅速採取行動，進一步加強對所有在職機師的強制藥物檢測。儘管這是一宗個別事件，並不反映集團絕大部分員工一直秉持的專業操守，但我們仍會持續強化各項保障機制，以維護旅客及持份者對集團的信任。

馬來西亞航空集團已啟動旗下各航空公司全體機師強制藥物檢測的首階段工作，首批涵蓋馬航全部1,260名機師。是次檢測預計最遲於2026年8月15日完成。未能於指定期限內完成檢測的機師，在按照集團相關程序及監管規定完成審核並獲批准恢復執飛前，不得執行任何飛行職務。此外，集團將對所有在職機師實施強制藥物檢測，作為現行隨機抽查計劃的補充措施。該計劃其後將擴展至在職客艙服務員。

馬來西亞航空集團早前確認，涉事人員為二副，事發時僅以觀察員身份於駕駛艙觀察員座位隨行，並非負責駕駛飛機的當值機師。事發前兩天，該名人員亦沒有當值。涉事航班全程由兩名具備相關資格的當值機師安全執飛。馬來西亞航空集團認為，該名人員的行為完全不能接受，亦違反集團對員工專業操守的要求。

是次強化措施建基於馬來西亞航空集團現有的適航管理制度。相關制度包括入職前背景審查、機師一級航空體檢合格要求、定期複訓、定期酒精及藥物測試，以及航班起飛前的強制合規檢查。有關檢查涵蓋執照、體檢證明、培訓資格及近期飛行經驗等要求。

每班航班起飛前，當值機師均須共同完成IMSAFER評估，以互相確認彼此在身體及心理狀況方面均已準備妥當，可安全執勤。此外，集團亦採用威脅與差錯管理（Threat and Error Management）原則，以識別及管理營運風險。