瞄準創科發展 吸引高才匯聚

特區政府正制定香港首個五年規劃，創科與人才都是當中焦點。申作軍認為，隨着推動北部都會區加速建設，加上促進產學研一體化，將讓創科領域迎來重大突破，更能吸引本地培訓科研人員畢業後留港服務，扭轉過去本港科創產業與研發配套不足，讓部分博士畢業生「無處可去」致人才外流的窘境。

他提到，近兩三年間愈來愈多青年人才視香港為進修首選之一，其中內地生申請競爭尤為激烈，以港大為例便成功吸納大量頂尖學府尖子，反映高端人才正加速匯聚，讓香港教育、科技、人才都迎來騰飛機遇。

申作軍表示，本港大學於招攬人才方面一向成績不俗，但從產業角度，香港仍須進一步建立更完整的「閉環」產業鏈，透過創造更多高質職位，以真正留住人才。

完善「閉環」產業鏈創職位

他透露，近期已有不少內地及海外科企有意在港設立研發部門，但如何擴大規模，讓優秀科研人員扎根，並加強與總公司的協調與資源配置，發揮與深圳緊密協作的優勢，仍是必須正視的關鍵。

地緣政治與國際局勢發展，正重構全球人才流動的走向。申作軍指，現時不少包括東歐及南美的學生，對傳統留學熱門地有所顧慮，他們對香港高等教育的認識不深，是港校國際招生的挑戰，但同時亦是應該好好把握的機遇，事實上特區政府大力打造「留學香港」品牌，成效相當顯著，「很多人以前只想到美國、英國留學，現在來了香港，才知道原來香港也這麼好。」

內地尖子來港升學趨增

他表示，港大近期招收的博士生不少來自內地頂尖名校，以往他們或會選擇麻省理工、史丹福等美國名校，如今轉而選擇港大，對研究生教育帶來明顯推動作用。本科層面同樣受惠，錄取競爭程度與常春藤盟校相若，吸納大量優秀生源，建議香港未來要進一步加強國際宣傳，讓更多海外尖子認識並選擇來港升學。

申作軍又透露，八大的研究生院院長曾開會商討，如何集中力量並與政府合作，前往人才集中的國家和地區進行招募，為香港整體招攬人才，而非單打獨鬥，相信可取得不錯的成效。