來論｜清醒認知美國優勢　探尋中國自強之路——新年隨感之二

文／吳軍捷

美國的長期強大，並非偶然的歷史饋贈，而是一套精準服務於核心利益的體系化運作成果。兩百餘年的發展積澱為其築牢根基，而貫穿始終的全球人才吸納戰略、全鏈條創新生態、金融與軍事霸權支撐，共同構成了其維持領先地位的核心邏輯。這一邏輯的本質，是將發展成本向外轉嫁、將核心收益牢牢壟斷，以最小的本土投入，收割全球的人才、技術與創新紅利。

美國的強大，從來不是全民普惠式的強大，而是精英主導、全球供血的結構性強大。它無意構建均衡優質的全民教育體系，反而將基礎教育的成本與壓力轉嫁，任由普通民眾基礎素養滯後，卻傾盡資源打造頂尖高校，在各國人才即將釋放高價值的關鍵節點，將中國、印度、歐洲等地區耗費數十年心血培養的人才，以高薪、以綠卡吸納，最終化為美國科技創新重要的核心動力。正是這極少數頂尖人才，撐起了美國科技的皇冠，使其牢牢佔據產業鏈頂端。

更具競爭力的是，美國構建了從風險投資、市場融資到破產保護的完整創新金融生態，以低成本試錯、高回報激勵的機制，吸引全球頂尖成果、精湛技藝與精英人才持續湧入；同時將重資產、低附加值的產業環節向外轉移，保留高價值、輕資產的核心環節，形成難以撼動的競爭優勢。金融霸權與軍事實力則為這套體系保駕護航，彼此賦能、循環強化，構築起美國看似「難以顛覆」的發展底座。

面對這樣的對手，盲目崇拜或一味輕視皆不可取，清醒對標、理性自省，才是破局關鍵。美國模式我們無法照搬，這由中國的歷史積澱、資源稟賦與國情現實所決定。近代百年外來掠奪，使我們失去長期物質積累基礎；人均自然資源匱乏，加之社會主義屬性，更決定了我們不能走掠奪式發展道路，只能以平等交換立足世界。而我們最寶貴的資產，是人，是中國人的勤勞與才智。

當前國內發展中存在的資源浪費、無效投入、形式主義問題，以及社會層面的浮躁心態、部分年輕人「躺平」現象，本質上是發展理念與國情現實的錯位。我們沒有條件支撐全民奢侈化的生活，人均住房已存在超前消費透支，部分公共建築過度豪華，更是不必要的浪費。唯有回歸自身，堅守勤勞與智慧這一核心競爭力，以全民節儉之風、夯實溫飽小康之實，集中資源支持頂尖人才攻克科技難關、擺脫「卡脖子」困境，才是契合中國國情的生存與發展之道。

在創新與發展路徑上，我們需要跳出固有思維，直面體制機制的真問題。美國以風險投資為核心的市場化試錯機制，由私人資本承擔風險、以市場激勵創新，其效率值得深思。集中力量辦大事是我們的制度優勢，但如何規避權責失衡、試錯成本偏高、腐敗導致巨大浪費等問題，如何讓治理邏輯與發展現實相匹配，是我們必須破解的難題。

同時，逆全球化絕非抗衡美國的出路。中國的超大規模市場、完整工業體系、強大基建能力，唯有融入全球市場、堅守全球化方向，才能釋放真正價值。新質生產力的迭代，終將打破封閉獨立的全供應鏈幻想。期盼對手衰落，是弱者的慰藉；在對手最強的領域實現超越，才是強者的姿態。我們要做的，是避免陣營對立，堅守「你中有我、我中有你」的共存邏輯，在全球化框架下與強國長期博弈、謀求共贏。

對標美國的核心優勢，中國的破局之路清晰而堅定：

美國以全球人才收割為核心，我們便築牢人才留存、吸引回流的制度土壤，讓本土人才有施展空間、海外人才有歸國動力。何時中國知識分子對綠卡與高薪不再趨之若鶩，美國以技術壟斷構築的壁壘，才會真正動搖。攻克「卡脖子」技術，建立自主可控的技術標準，我們才有真正底氣。

美國以金融霸權、軍事實力掌控全球體系，這些領域的實力對比，正以肉眼可見的速度發生改變。唯獨在人心、價值觀上，我們仍有極大提升空間。

我們要發揮中國文化軟實力，以文明的力量吸引並留住頂尖人才，喚起年輕人的信心與擔當。中國的自強，必須扎根國情、不慕虛名、節儉固本，以創新破局、以開放立足，在清醒認知中補齊短板，在堅守底線中追求超越。這便是中國應對國際變局、實現長期自強的根本路徑。

（作者為原東江縱隊粵贛湘邊縱隊香港老戰士聯誼會、香港抗戰歷史研究會會長）