香港文匯報訊 美國投行摩根大通行政總裁戴蒙呼籲企業，應積極投資學校的技能教育，才能有效縮小美國職場的技術斷層。

據美媒Business Insider報道， 在美國企業組織「商業圓桌會議」早前舉辦的CEO職場論壇上，戴蒙被問及企業應如何應付人才短缺問題。他對此點出另一問題，表示這至少可在學校課堂中得到部分解決，並說「你們真正缺少的，是具備所需技能（的人才）」。

戴蒙表示，企業界需要程式編寫、程式設計、財務管理及項目管理等技能，而投資學校教育有助消弭職場中這類技術的斷層。他說，高中及大學應繼續教授傳統科目，並強調自己以美國歷史課程為傲。但他也認為，學校需同時教授更多專門化、職場導向的技能。他的願景是學校提供能取得技術證照或憑證的課程，並將其納入一般課程，而不是額外加分項目。

戴蒙過去也曾談到教育話題，他表示學校應提供更多職場培訓及財經教育相關的課程，「學生都想要有工作，結果其中很多孩子畢業後，去了做零售、倉儲或類似工作。我沒說那不好，但其實還有程式編寫、網絡或財務管理等工作機會。」

戴蒙認為企業在解決這類存在已久的問題上扮演關鍵角色，且不能僅依靠政府，況且美國的大學及教育體系在總統特朗普政府之下，也正經歷潛在巨變。此外，人工智能（AI）讓許多初階職位消失，使得橫跨美國教育光譜的年輕人，都為找工作而苦苦掙扎。