英滙豐花紅日派「大信封」 被炒副總裁級以上人員不獲獎金

香港文匯報訊 英國《金融時報》報道，滙豐銀行位於英國的總部早前在花紅日解僱多名投資銀行部門員工，有關員工原本期待收取花紅，卻變成被派「大信封」，且多數被解僱者未獲發任何花紅。報道稱，滙豐新任行政總裁艾橋智試圖削減營運成本，裁撤投資銀行業務，今次裁員是嚴格控制成本措施的最新例子。

報道引述3名知情人士透露，滙豐原定上月按慣例通知英國投行業務員工，告訴他們2024年工作所獲得的獎金數額。然而在公布花紅金額及安排當天，滙豐卻告知他們將被裁撤。由於業務重組，滙豐投行部門內所有副總裁級以上的員工被裁時，均未獲派發任何獎金。

外界：不顧關懷員工聲譽

滙豐今年1月曾表示會關閉企業併購顧問業務，以及在亞洲和中東以外地區的股權資本市場諮詢業務。報道指出，多數投資銀行遇到業務重組需要裁員時，往往會給被解僱者支付小額花紅，略少於通常派發的花紅。有知情人士批評今次舉動出乎意料，非常不像滙豐風格，不顧及該行提倡關懷員工的聲譽。

艾橋智去年9月就任行政總裁後，多次宣布要大幅削減銀行經營成本。滙豐上月宣布，計劃在2025年節省至少3億美元（約23.3億港元）。艾橋智據報還曾考慮退出在亞洲和中東地區的投資銀行業務，但考慮到要透過投行業務維繫與該地區重要客戶聯繫，該計劃未有成行。

滙豐淨利息收入去年有所下降，但艾橋智依然獲豐厚薪酬，滙豐上月向其提出高達1,530萬英鎊（約1.54億港元）年薪的方案，若銀行股價上漲50%，該數字還會增至1,980萬英鎊（約1.99億港元），幾乎是上一任行政總裁祈耀年的1,060萬英鎊（約1.06億港元）年薪的兩倍。