落實管治新思維 提升香港競爭力

莊紫祥 深圳市政協委員 大灣區金融科技促進總會創會會長 香港各界慶典委員會基金會主席

候任行政長官李家超為香港《文匯報》「我們的25年」論壇專欄撰寫文章，回顧自己多年工作領會到的管治四要點︰必須要有迎難而上的精神找出解決困難的方法，要重視執行的結果，建立團隊精神的重要性，必須具備風險管理的憂患意識。這正正回應了當前社會關切，進一步為香港未來的施政勾畫了明確的方針和方向。

過去一段時間以來，香港深層次的矛盾和問題如房屋土地、醫療養老、青年發展、產業創新等等，一直未能得到真正的解決。李家超從政府理念和做事方式作出變革，提升施政效率，建立團隊觀念，強化共同解決問題的團隊文化，加強執行力。此舉最終會惠及社會和市民，港人必樂見。

香港未來要邁步向前，必須要妥善應對內外環境變化所帶來的影響及挑戰，更要把握粵港澳大灣區建設機遇，以及把握內地市場的機遇，融入國家發展大局。隨着新選舉制度的完善與落實，我們都渴望新管治帶來新氣象，深信特區政府在李家超的新管治思維及作風帶領下，將能凝聚社會各界力量，與香港市民攜手協力再創高峰。建議新特首及其團隊需進一步吸引更多港人，尤其是香港青年前往內地工作，把握內地的發展機遇，加強香港和內地融合，全面提升香港的競爭力、奠定香港發展穩固的基石。

今年是香港回歸祖國25周年，25年的實踐證明「一國兩制」取得成功，是香港特區長期繁榮穩定的最佳保障。香港在過去三年克服了重重困難，建立了「愛國者治港」的管治力量，未來五年是香港由治及興的關鍵時間，相信新一屆特區政府會強化管治，做到以民為本，在「以結果為目標」、全面提升競爭力的方向下，確保香港更有能力應對不同的挑戰，幫助香港主動融入國家大局，帶領市民開創新篇，「一國兩制」必將行穩致遠，香港明天必會更好！