香港文匯報訊(記者 莊程敏)人瑞人才(6919)副總裁兼首席財務官李文佳指出,去年公司加快國際業務發展,截至去年底公司於全球24個國家和地區設立子公司,並在7個國家和地區組建本地化服務團。他預計,由於海外業務毛利率較高,今年收入有望增長約20%,淨利潤也會上升。不過,受到中東局勢不穩下,他坦言有些客戶的新增需求會受到局勢影響而有所延遲,但只要政治局勢相對穩定,相關需求仍會逐漸釋放。目前在迪拜的中國辦公室仍在正常運營,當地員工也一直堅守崗位。
他指出,公司一直協助中資客戶出海,留意到客戶的需求主要是希望在歐洲等技術較成熟的地區設立類似研發中心的機構,以便吸收當地高端人才及其經驗。同時,對於部分製造業務的轉移,由於要綜合考慮運輸成本、供應鏈及物流等因素,一般會更多佈局在東南亞地區。
他續指,去年海外業務收入約7700萬元,毛利率達29%,較整體毛利率7.4%為高,之後亦會重點發展海外業務。他表示,許多大型中資企業派駐海外的高管實際上英文水平有限,故他們在海外開展業務時,非常希望有中國背景的服務機構來支持,令他們這類的人力資源服務機構在海外具有較大的發揮空間。
他表示,集團未來會考慮一些收購項目,以成熟市場優先,如歐洲、美國及日本,因這些市場的合規性、法律法規的嚴謹程度更高,風險相對會更低一些。
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