財政預算案｜培育本地人才！工聯會稱7成受訪者關注

香港文匯報訊（記者 嚴鍇華）工聯會於去年12月20日至今年1月16日以網上問卷形式，就會員及市民對2026-27年度財政預算案的期望進行一次問卷調查，成功收回5,097份有效問卷。工聯會會長、立法會議員吳秋北今早（30日）聯同多名黨友介紹問卷調查的情況，其中經濟方面，培育本地人才是受訪者的共同首要關注；社會民生方面，受訪者一致同意醫療衞生是頭等大事；勞工政策方面，加強退休保障、促進中高齡就業及加強就業支援是受訪者三大關注。

工聯會建議政府加強產學對接；資助推動職涯規劃；提升醫療收費減免資格審批效率及放寬減免資格；優化退休保障政策；增加資源促進中高齡就業。

調查結果顯示，在經濟方面，受訪者最關注的3個領域依次為培育本地人才、打造香港品牌及地區經濟。其中選擇培育本地人才的人數佔整體受訪者超過7成；值得留意的是，以受訪者身份特徵分組統計，培育本地人才都是首位，包括不同學歷、僱員、僱主、退休人士都對培育本地人才有同樣高的重視與期望。

工聯會建議政府推動校企合作，加強產學對接。藉北部都會區建設契機，建立創科實訓基地，串連產學資源。邀請高校教授帶隊學生解決企業真實難題；設立重點產業定向人才培育計劃，鼓勵相關企業採用「實習—預聘」銜接機制，幫助學生畢業即就業；同時，該實訓基地可面向轉職群體及在職人士開放，為香港各層次人才提供轉行轉型的實踐支撐。

工聯會還建議政府提供資源支持學生及在職人士進行職涯規劃，確保本地人才發展適應產業需求、共享發展成果。