大公文匯全媒體報道：羅兵咸永道發表全球就業市場報告，指疫下89%受訪的香港員工傾向完全或大部分時間遠程工作，但僅有45%獲得提供混合工作選擇，低於全球的54%，反映香港員工的工作選擇面臨更多限制。

羅兵咸永道調查訪問44個國家或地區逾5萬名員工，其中有1043名受訪者來自香港。報告又指，有九成受訪香港僱員要求未來12個月加薪，亦有83%希望獲得晉升機會，均高於全球數據。

此外，有半數受訪的香港員工認為學習職業所需新技術或數碼技能的能力有限，亦有45%反映沒有機會與具有高科技或數碼技能的同事工作和學習，公司亦沒有提供相關培訓。