大公文匯全媒體報道:香港青年協會旗下的「青年創研庫」今日(14日)公布「促進公務員隊伍的人才發展」研究報告。調查顯示,62.8%的受訪青年表示不想做公務員,僅23%明言希望做公務員,不足四分一。
研究於今年4月22至26日,以實地問卷調查形式,訪問了527名18至34歲的香港青年,當中14人本身是公務員。對於不想做公務員的原因,調查設10項選擇,受訪者最多揀選3項,當中最多人選擇工作沉悶,達31.4%;其次為政治壓力大,佔30.1%。另外,不想加入現屆政府的亦有29.5%。
青年創研庫成員潘子鋒表示,研究結果反映大部分受訪青年對加入公務員行列不感興趣,建議港府開拓公務員隊伍人才物色渠道,例如增設以中學生為主要對象的獎學金,得獎者按條款日後到政府工作一段時間;當局亦應積極考慮容許非政府服務機構等推薦人選申請參與政務職系實習計劃,有助政府盡早吸納具潛質者。
另一成員徐嘉豪表示,特區政府應制訂一套有助公務員隊伍連繫社會,國家和世界的培育發展框架,例如增加高級公務員與市民交流機會、加快安排公務員到內地政府部門掛職,以及搭建更多本港公務員暫駐不同區域或國際組織崗位等。他又建議港府擴闊與大專院校協作空間,並加固公務員團隊專業形象,提升公務員士氣。
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之袁
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