香港文匯報訊（記者 文森）印尼政府明年1月實施輸出勞工費用新規定，部分原本由印傭支付的費用會轉嫁予僱主，包括印傭的健康檢查、出國護照、良民證及印尼社會保障供款等費用，估計涉及最少4,000元。香港僱傭代理協會主席張結民昨日表示，前日與印尼勞工部及領事館會晤，對方表明會如期實施新政策，惟印傭在當地的交通住宿費以及護照等費用或設上限，相信僱主的額外費用可減至3,000元，但仍要視乎何時落實協議。
張結民昨日在電台節目上表示，由於聘請外傭程序需時兩三個月，因應印尼政府的新政策，僱傭代理公司已在一星期前相應調整收費，日後僱主聘請印傭來港前，需要支付費用已增至1.7萬至2萬元。那聘請費用加重會否影響本港僱主聘請印傭的意慾？他相信影響不大，因為本港對外傭有一定需求，而按新規定，以兩年合約為例，僱主平均每月只多付100多元至約200元。他又指，由於疫情關係，近大半年來港外傭減少，暫時未知巿場的反映。
中介憂增跳槽促嚴審證
張結民又指，雖現時聘菲律賓外傭的費用較低，但菲律賓政府可能會效法印尼政府，將菲傭訓練費及證書費等轉嫁僱主，涉及費用4,000元至5,000元，他說：「相信（菲國）好快實施。」他又相信外傭出國打工的負擔減輕，未來會有更多外傭願意申請來港，但亦有可能會令到港外傭「更容易話唔做」，有可能來港履新後不久要求中止合約，轉換僱主，預料入境處會再收緊外傭工作簽證審批。
他又認為，各方要小心協調，避免有外傭透過有關方法來港旅遊，而非工作。
香港家庭傭工僱主協會主席容馬珊兒則強調，外傭出國護照和良民證等屬於個人物品，無理由是僱主負責費用，已要求約見特區政府反映。她又擔心新安排下因外傭來港負擔減輕，會有更多外傭來港後「博炒」，使僱主要按規定支付一個月工資及機票費用，她質疑如外傭中途毀約或不稱職，印尼政府是否會向僱主作出賠償。
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