文/文平理
特區政府派出第三批16名來自13個職系的香港青年公務員,前往聯合國任職。行政長官李家超今日出席香港特區青年赴聯合國系統任職發布儀式並致辭,表示對青年公務員寄予厚望,期望他們在國際舞台上累積經驗,展示風采;講好香港故事,講好「一國兩制」故事。香港進入由治及興新階段,國家和特區政府為青年搭建了更廣闊的發展平台, 向全港青年傳遞了重視人才、寄望未來的清晰信號。香港青年報效國家、服務香港,前途無限。
特區政府自2019年起參與聯合國初級人員方案,過去兩批共有17名公務員獲推薦。今年在中央政府的支持及公署的協助下,有16名公務員獲外交部推薦,以「中國人員」身份進入聯合國不同機構工作,人數是歷屆之冠。今次任職,足見國家對特區公務員能力的肯定,亦彰顯國家對香港青年的關愛、信任和期許。
李家超在致辭中對青年的定位,揭示了這次派遣更深層的意義。他指出,青年公務員以中國人員的身份走進聯合國,是香港故事的代言人,亦是「一國兩制」新時代成功實踐的見證者,期望他們向來自世界各地的同事,說出香港真實的好故事。李家超寄予他們「帶着更宏大的世界視野、更豐富的全球治理經驗、更廣闊的國際網絡,重返特區政府崗位」。這句話表明,聯合國是加油站,青年回港後,將把國際視野和治理經驗注入本地施政,為特區管治團隊注入新的活力。這種「走出去、帶回來」恰恰展示了香港作為國家高水平對外開放橋頭堡的價值,使人才培育不止於個人成長,更服務於香港特區乃至國家的長遠發展。
與此同時,李家超要求青年當好「超級聯繫人」和「超級增值人」,踐行真正的多邊主義,維護以聯合國為核心的國際體系。這一提法精準點出了香港在國家對外開放格局中的獨特角色。當前世界百年大變局加速演進,地緣政治複雜多變,全球治理體系面臨深刻調整,中國智慧和中國方案正為完善全球治理注入正確性和穩定性。香港既懂中國、又通國際,天然具備內聯外通的優勢和責任。青年公務員置身聯合國這樣的多邊平台,要以參與者的姿態貢獻專業能力,這是特區對接國家戰略大局、服務國家總體外交的具體實踐,也是香港助力構建人類命運共同體的應有擔當。
李家超在致辭中提到國家「十五五」規劃強調中國要在應對全球氣候變化、跨國犯罪等議題上發揮更大作用,而特區政府即將公布的香港首個五年規劃將全面對接國家戰略,健全香港在國家對外開放中更好發揮作用的機制。這意味着,青年赴聯合國是特區整體發展藍圖中的重要棋子。從國家戰略到特區規劃,從全球治理到青年成才,國家為青年開路,青年為國家增光,香港在這一過程中既是受益者,更是貢獻者。

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