恒生大學跨區域研究：港博士教育憑簽證彈性與獎助優勢吸國際人才

香港文匯報訊（記者 楊梓穎）香港恒生大學今日公布首項跨區域比較研究，獲香港特區政府特首政策組公共政策研究資助計劃撥款支持。該研究以「吸引高端人才來港就讀博士課程，以培育有利香港發展的專才的策略」為題，系統分析主要高等教育樞紐的博士教育政策與學生體驗，結果顯示香港憑藉靈活的畢業後簽證安排、具競爭力的資助計劃及蓬勃的研究氛圍，在全球博士教育版圖中具明顯吸引力。

研究項目由去年6月開始進行為期一年的研究，採用四階段混合研究設計，包括跨地區博士教育及人才政策比較分析、四地50名博士生及大學管理人員深度訪談、香港非本地博士生問卷調查，以及即將展開的社交媒體輿情分析，以探討國際社會對來港攻讀博士學位的看法。目前已完成首兩階段，第三及第四階段的研究成果將於項目完結後正式發布。

研究團隊透過政策比較，並於去年9月至今年2月走訪香港、新加坡、馬來西亞及英國，合共訪問50名博士生及大學管理人員，並配合問卷調查分析博士生選擇深造地點的核心因素。初步發現指出，在全球研究人才競逐升溫下，香港在吸引及留住高質素博士生方面優勢突出，其中移民政策與畢業後發展空間被受訪者列為最核心因素。

研究指出，香港推行「高端人才通行證計劃」及「非本地畢業生留港／回港就業安排」，給予畢業生最長24個月的無聘用逗留期，讓他們可從容規劃學術研究或職業發展，有關安排獲受訪者一致好評。

至於其他地區，受訪者認為英國畢業後簽證選擇雖多，但高昂的簽證費及醫療費令不少人卻步；新加坡就業機會充足，但工作簽證須符合聘用資格及薪酬門檻；馬來西亞的工作簽證則高度依賴僱主擔保。受訪者普遍認同，清晰穩定、成本可控的移民政策，是職涯規劃與長遠定居的重要考慮。

財政資助亦是吸引國際博士生的重要因素。受訪者一致認同「香港博士研究生獎學金計劃」具國際競爭力，不僅全額覆蓋學費，更提供充裕生活津貼，讓學者可專心鑽研學術，無須為經濟壓力分心。

研究同時指出，儘管新加坡、英國及馬來西亞均設有各類資助計劃，但香港整體配套仍更具吸引力；惟單靠資助難以留住人才，導師質素、院校聲譽、研究氛圍及長遠事業前景，同樣是影響人才選擇的核心要素。

就研究環境而言，學術聲譽與研究氛圍對博士生具核心吸引力。英國憑藉悠久學術傳統保持魅力，而香港與新加坡則躋身快速崛起的科研樞紐，尤其在工程、商業、科技及應用科學領域表現突出，科研轉化效率備受肯定。

研究亦提到，家庭友善政策影響長遠挽留人才。香港容許博士生攜同家屬來港，配偶更可全數開放就業；惟同時，高昂的生活成本亦是部分人才的考量因素。

研究團隊認為，香港已在全球博士教育樞紐中佔據有利位置，但面對日趨激烈的國際人才競爭，仍須透過持續政策優化鞏固優勢，並提出四項策略建議，包括優化畢業後簽證安排、維持具全球競爭力的博士獎資助計劃、加碼研究基建投入深化產學研跨界合作，以及加強全球推廣香港博士教育優勢，尤其是新興及跨學科領域。

項目首席研究員、恒生大學常務暨學術及研究副校長莫家豪表示，博士教育是知識型經濟的核心驅動力。香港雖已打下堅實基礎，但面對全球人才競爭升溫，必須透過持續的政策投入與策略優化，吸引並留住世界頂尖研究人才。他又指，研究亦發現國際人才對香港及粵港澳大灣區的發展機遇高度關注，正積極探索本地及區域內的創新與創業空間。