香港文匯報訊（記者 吳健怡）香港特區政府統計處昨日公布，今年3月至5月最新失業率由上一個期間的3.4%微升至3.5%，就業不足率由1.3%升至1.4%；其中建造業、零售業和地產業的失業率上升幅度較明顯。不過，人力資源顧問萬寶盛華（ManpowerGroup）昨日公布今年第三季「就業展望調查」報告，顯示33%受訪僱主預算未來3個月增聘人手，較有意縮減人手者多8個百分點。除了運輸及物流業的就業展望指數錄得負數外，其餘行業均錄得正數，醫療保健及生命科學更在人口老齡化及政府政策推動下，錄得+31%，顯示僱主預期今年第三季增加員工人數的意慾正面但趨向保守，惟隨着內地經濟持續增長，特區政府極力推動盛事經濟，預計本地經濟及就業情況將持續改進。
香港特區政府勞工及福利局局長孫玉菡昨日評論最新失業數字時表示，展望未來在外圍環境持續存在不確定性，以及市民和旅客的消費模式轉變的背景下，不同行業的調整將繼續影響新增職位的速度。加上未來數月會有新一批畢業生和離校人士投入勞工市場，或會進一步影響整體就業情況。
他欣見本地及外來註冊公司數目近月均創新高，反映本地及外地經營者繼續進駐香港市場，「這些正面發展應會為勞工市場提供支持及維持香港經濟發展動力。」
另外，萬寶盛華於今年4月1日至30日，在全球訪問42個國家和地區共40,671名僱主。在受訪的522名香港僱主中，33%預算未來3個月將增加人手，25%有意縮減人手，41%未有計劃調整現時員工數目。萬寶盛華大中華有限公司高級副總裁徐玉珊表示，今年第三季全球淨就業展望指數為+24%，按季下跌1個百分點，香港則為+8%。
醫療保健行業就業展望好景
在香港七大行業中，醫療保健及生命科學行業的就業展望指數達+31%。徐玉珊指出，香港正面臨人口老化的挑戰，企業對醫療服務需求激增，醫療專業人員的需求也持續增加，特別是醫生、護士及物理治療師等一線醫療人員。
另外，在創新科技的推動下，智慧醫院的普及和高端醫療設備的應用亦大幅推動了對生物醫學工程師和醫療設備技術員的需求。
第二個表現突出的行業為金融及房地產業，錄得+25%就業展望指數。徐玉珊表示，今年香港金融市場展現卓越增長，新股集資額突破600億港元，較去年同期激增逾6倍，融資規模穩居全球首位；第一季度IPO融資額達205億美元，創下自2021年以來的季度新高，進一步提振市場信心。同時，香港正積極推進「金融+創科」雙引擎戰略，致力於培育創科企業，推動市場多元化發展，使私人銀行、財富管理等的招聘需求持續增長。
此外，隨着香港資訊科技業發展快速，數碼轉型推動企業對雲端運算、人工智能（AI）和大數據等領域專業人才的需求持續上升，資訊科技業錄得就業展望指數+21%。然而，消費品及服務業的就業展望指數僅錄得+2%，
徐玉珊指出，內地遊客人數雖然穩步增長，但以觀光為主，未能推動餐飲業，加上食肆面臨工資與成本高企、市民北上消費等營運壓力，令他們招聘意慾保守謹慎。她補充指出，雖然現時許多服務業在營運上都推動自動化，但不一定表示會裁員，企業或可能會多些培訓人手，從而達到人機配合。
對於運輸及物流業的就業展望指數錄得負26%。徐玉珊解釋指因國際貿易環境波動的影響，招聘意慾相對低迷，惟行業正積極尋求轉型，通過推動智慧物流、加強區域合作及實施政府支持措施來應對困境。
今年第三季各行業就業展望指數
行業 就業展望指數
醫療保健及生命科學業 +31%
金融及房地產業 +25%
資訊科技業 +21%
工業與原料業 +17%
通訊媒體業 +13%
消費品及服務業 +2%
運輸及物流業 -26%
整體 +8%
資料來源：ManpowerGroup
整理：香港文匯報記者 吳健怡
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