助港減慢老齡化 「高才通」無意終止
香港文匯報訊（記者 藍松山）「高端人才通行證計劃」自2022年12月推出以來，廣受外地人才歡迎。有立法會議員昨日在新來港人才快速融入香港事宜小組委員會會議詢問，「高才通」到今年12月到期，特區政府是否會繼續推行。勞工及福利局副局長何啟明昨日回覆指，「高才通」反應正面，不會終止，並認為該政策有助降低香港老齡化速度。
議員倡下一步應保量提質
立法會昨日舉行新來港人才快速融入香港事宜小組委員會會議，多名議員就人才入境計劃的推行情況提出建議。有議員關注，香港社會老齡化嚴重，是否考慮對「高才通」人才的年齡作出限制，又建議「高才通」下一步應「保量提質」，希望考慮對到港人才設置行業限制。
何啟明表示，各類申請中，內地與海外大學的比例約為6比4，海外申請人主要來自美國、澳洲及英國等地。目前，「高才通」計劃容許申請人來港兩年內找工作，現時來港人才年齡主要介乎30歲至40歲，認為有助降低本港老齡化速度。如再對申請者施加太多條件，會令申請過於複雜。
香港人才服務辦公室於2023年10月成立，為來港人才提供支援、跟進人才入境後的發展和需要等。人才辦總監劉鎮漢表示，現時人才辦依靠網上進行推廣，希望利用社交媒體製造話題，吸引更多人才瀏覽網站，同時加強網站的功能和內容。
他介紹，人才辦3月起舉行了8場研討會，每場都有約60人至70人出席，每次研討會都有不同主題，內容包括如何找工作、職場文化、廣東話班、如何找住屋等，預計今年共舉行36場研討會。
逾11萬人申優才入境 獲批不足兩成
根據局方提交給立法會的文件，截至上月底，各項人才入境計劃中，最多申請數目為優秀人才入境計劃，有逾11萬宗，但獲批數目只得不足兩成，約1.8萬宗。「高才通」為第二多申請數目的計劃，接近9萬宗，獲批數目接近八成，有逾7萬宗。
在經各項人才入境計劃抵港的人才及受養人數目，2023年共有91,631名到港人才，到港受養人數目則為77,950人。今年首半年，到港人才和受養人均逾4萬人。
