德勤辦職場體驗活動 助「共創明『Teen』」學員拓視野
香港文匯報訊（記者 朱欣欣）德勤中國昨日舉辦第二屆「德勤樂園」大型職場體驗活動，邀請約250名政府「共創明『Teen』計劃」的學員及友師參與，透過沉浸式體驗、人工智能（AI）互動及專業技能探索，打破大眾對專業服務機構嚴肅、刻板的傳統印象，旨在為基層青少年啟迪職業想像，助力香港培育未來棟樑。
民政及青年事務局局長麥美娟在活動上致辭時表示，政府致力於透過多方位的政策與平台支援青年成長，「共創明『Teen』計劃」正是當中的核心，「德勤連續三年擔任策略夥伴，不僅捐款支持，更動員大量專業人員擔任友師，透過『德勤樂園』，學員能接觸到AI、ESG（環境、社會及管治）及網絡安全等尖端領域，這對拓闊基層青年的視野至關重要。我們期望社會各界能持續攜手，為年輕人搭建更多機遇平台，讓他們建立自信，勇於追夢。」
另一出席活動的勞工及福利局局長孫玉菡，就從人口結構與機遇的角度勉勵學員，坦言香港現在最缺乏的就是年輕人，與他成長的年代相比，現今同齡競爭者減少，機遇反而倍增，並語重心長地寄語年輕人「不要選擇『躺平』。只要認清興趣、在友師的引導下堅定前行，未來絕對屬於你們。社會對人才的渴求，正是你們施展抱負的最佳舞台。」
德勤中國華南區主管合夥人歐振興透露，德勤過去4年已累計動員逾200名員工擔任友師，與學員互動時間超過3,000小時。
德勤首位AI員工Amanda昨日現身與學員互動，透過職業性格測試與科技體驗，幫助學員探索未來方向。此外，沉浸式攤位遊戲及專題演講，讓學員在輕鬆氛圍下了解國際金融中心的運作，強化對香港作為人才高地的認同感。
來自天主教南華中學的學員Faye分享表示，初到香港時缺乏自信與目標，在友師Penny陪伴下逐步突破自我，不僅克服畏高挑戰定向越野並榮獲學界季軍，更勇於參加短片比賽。她現已成為校友會會員，立志未來也要成為友師，將這份「勇於嘗試」的精神傳承給下一代。
來自余振強紀念中學的學員Mini則形容自己性格內向、不敢表達，友師Jessica憑藉在德勤工作7年的專業經驗與耐性，逐步引導她打開心扉。Jessica則表示，與Mini的相處讓她獲得了意想不到的正能量，體現「共創明『Teen』」並非單向施予，而是雙向的成長與成就。
