港拓新質生產力 創科職缺逆市增
AI電子機械工程等行業求才若渴 職位增10%
踏入大學畢業季節，不少大學生忙於搵工，在當前國際政治環境及關稅貿易爭端下，經濟未明朗，影響就業市場。香港文匯報取得大學聯校就業資料庫（JIJIS）的最新數字顯示，今年1月至3月提供予本港大學畢業生的全職空缺有7,900多個，雖然較去年同期減少，但薪酬卻微增2%，在香港創科AI （人工智能）發展勢頭下，與電子、工業、電氣及機械工程相關的職位空缺逆市增加一成，相關人才相當搶手，凸顯香港發展新質生產力與人才的重要關聯。有學者專家指出，今年首季本港整體經濟及就業仍屬穩定，數字更多是說明僱主對前景抱觀望，因而延後招攬新人，估計隨着各地應對貿易戰的政策方向逐漸明朗，今年底前就業市場或會回暖。●香港文匯報記者 楊盈盈
根據JIJIS回覆香港文匯報的數據，今年1月至3月，適合大學畢業生的全職職位有7,928個，較去年同期減少8,478個，跌幅51.7%，而提供空缺的僱主也由約1,000個減至640多個。相比受疫情衝擊最大的2020年及2021年，該兩年首季的空缺亦有逾1.2萬個。不過待遇方面，今年首季大學畢業生職位薪酬中位數是1.95萬元，平均薪酬2.1萬元，較去年同期輕微增長約2%
服務零售業職位銳減
數字顯示，不同行業絕大多數工種有意招聘大學畢業生的職位都減少，其中客戶服務類包括零售、酒店、旅遊等行業的情況較顯著，空缺由去年首季的4,502個減至今年的351個，跌幅超過九成。
其他包括IT程式設計、銀行、教育、市場營銷等多個傳統行業空缺數亦跌逾一半。
個別工種的空缺數目則逆市增加，其中電子、工業、電氣及機械工程類別由1,773個增至1,957個，增幅約一成；而樹藝園藝、紀律部隊、室內設計等空缺亦分別微增5至7個，由於有關工種空缺基數低，所以升幅高達三倍。
立法會議員、香港中文大學工程學院副院長黃錦輝表示，電子、工業、機械等工程職位增加，是受惠於本港創科產業發展，「近年特區政府在AI+、生命科學及金融科技等投入大量資源，相關基建及技術需求增加，帶動了這些工程類職缺的增長。」
雖然今年首季大學畢業生職位空缺明顯減少，但他認為期內香港整體失業率維持3.2%，反映總體就業市場仍能滿足求職者需求，而本地生產總值升幅亦較預期佳。
他認為，貿易戰下本港企業更趨審慎，降低或延後投資未來人手的意願，令「招新人」環節受影響。
黃錦輝認為，普遍香港僱主目前是處於觀望階段，「貿易戰的不明朗環境，讓企業較難作出長遠規劃，因此暫時減慢招聘，但隨着國家及香港應對的方向逐漸明朗，市場將有機會回暖。」
他相信，職位空缺及市況於第二三季或至少年底前會有好轉，一方面是因為美國或會降低關稅，另一方面香港的「零關稅」亦可吸引外商，並在中美爭端的新形勢下發揮「超級聯繫人」優勢，成為跳板助力內地將外商「引進來」及讓企業「走出去」，這些都能使經濟回穩。
美關稅政策衝擊就業
資深人力資源顧問、毅知顧問公司董事總經理周綺萍表示，電子及機械工程等職位逆市上升，主要是因相關工種原已存在一定程度人手短缺，加上本港人工智能及機械人技術快速發展，相關企業人才需求進一步增加。
她認為，經濟不穩及國際局勢是影響大學生求職的關鍵因素，尤其是今年初上任的美國總統特朗普，其貿易及關稅政策衝擊環球經濟環境，包括出口貿易、製造業、物流業，金融業及消費相關行業都會採觀望態度，導致招聘意慾下降。
她指出，市場普遍認為，特朗普政府政策朝令夕改，令未來發展充滿不確定性，企業為減低風險，對招聘新人態度愈見保守。
